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貴州遵義仁懷市人民醫(yī)院招聘18人公告

來源:仁懷市人民醫(yī)院     2020-12-07 14:54:44


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  仁懷市人民醫(yī)院公開招聘編制外專業(yè)技術(shù)人員簡章


  為滿足醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需求,經(jīng)院黨委會議研究,報經(jīng)仁懷市人民政府批準,同意面向社會公開招聘編外臨床專業(yè)技術(shù)人員?,F(xiàn)結(jié)合我院實際,特制定仁懷市人民醫(yī)院公開招聘編制外專業(yè)技術(shù)人員簡章(以下簡稱《簡章》)。現(xiàn)公告如下:


  一、招聘原則


 ?。ㄒ唬﹫猿职葱柙O(shè)崗、按崗招聘的原則;


 ?。ǘ﹫猿值虏偶?zhèn)?、任人唯賢的原則;


 ?。ㄈ﹫猿止_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。


  二、招聘人數(shù)、服務(wù)年限及對象


  根據(jù)工作需要,公開招聘編制外專業(yè)技術(shù)人員18名,其中規(guī)培生聘用最低服務(wù)年限為9年,戶籍不限。招聘職位、人數(shù)和要求詳見《仁懷市人民醫(yī)院公開招聘編制外專業(yè)技術(shù)人員職位及要求一覽表》(附件1)。


  三、招聘條件


 ?。ㄒ唬┗緱l件


  1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律,具有良好的思想政治素質(zhì);


  2.遵紀守法,誠實守信,品行端正,人格健全;


  3.安心在應(yīng)聘職位工作,有較強的事業(yè)心和責(zé)任感;


  4.具有勝任應(yīng)聘職位需要的相關(guān)專業(yè)知識;


  5.年齡在18周歲至35周歲(1985年12月16日--2002年12月15日出生);


  6.身體健康,符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件;


  7.符合應(yīng)聘職位要求的其它具體資格和條件;


 ?。ǘ┯幸韵虑樾沃徽卟坏脠罂?.受過刑事處罰或被開除公職處分的;2.受到黨內(nèi)嚴重警告、行政記大過等處分在處分期或影響期內(nèi)的;3.正在接受立案審查的;4.有吸毒史的;5.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其他情形。


  四、報名程序


 ?。ㄒ唬﹫竺麜r間、地點及方式


  1.報名時間:2020年12月7日-12月16日上午8:30—11:30、下午2:30—5:00(周末休息);


  2.報名地點:仁懷市人民醫(yī)院門診三樓行政辦公區(qū)2號會議室;


  3.報名方式及要求:現(xiàn)場報名。按照疫情防控要求,考生報名時需掃健康碼、掃行程碼、佩戴口罩,14 天內(nèi)有中高風(fēng)險等級地區(qū)旅居史的考生和境外考生需提供外省7 日內(nèi)核酸檢測陰性報告和到達我市后 7 日內(nèi)的核酸檢測陰性報告,并簽訂疫情防控承諾書。報名時提交報名表、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、規(guī)培證原件和復(fù)印件,一寸卡片照兩張;規(guī)培未結(jié)束的提交畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、規(guī)培錄取通知書原件和復(fù)印件,一寸卡片照兩張。


 ?。ǘ┳⒁馐马?/p>


  1. 報考人員根據(jù)所報職位要求,仔細閱讀和填寫《仁懷市人民醫(yī)院公開招聘編制外專業(yè)技術(shù)人員報名表》(以下簡稱《報名表》),如實填寫和提交本人有關(guān)信息和材料;


  2.報考人員提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格;


  3.每位報考人員只能應(yīng)聘一個職位;


  4.要求本人親自報名和填寫相關(guān)信息,信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責(zé)任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的,視為應(yīng)聘人員本人填寫,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任;


  5.考生應(yīng)認真閱讀通知并按要求做好疫情防控措施,規(guī)范佩戴口罩。在考試期間應(yīng)服從工作人員安排,嚴禁聚集、扎堆交流,對不聽勸告的考生,取消考試資格。


 ?。ㄈ┵Y格初審


  1.資格初審要求。資格初審由仁懷市人民醫(yī)院招聘編外專業(yè)技術(shù)人員資格審核小組對照《簡章》和職位所需的資格條件進行資格初審。經(jīng)資格初審合格的予以確認;


  2.報名確認及繳費。通過資格初審的報考人員須繳納100元報名費,在規(guī)定時間內(nèi)未繳費者視為自動放棄。


  五、考試方式、成績計算及面試時間、地點


 ?。ㄒ唬┛己朔绞剑壕C合考核(100分),不設(shè)開考比例,考生綜合考核成績必須達到70分及以上,成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字;若病理、超聲崗位缺考,可調(diào)劑到臨床崗位。


 ?。ǘ┛荚嚂r間:另行通知;


  (三)考試地點:仁懷市人民醫(yī)院;


  報考者憑有效身份證按照疫情防控要求進入侯考場進行抽簽考試??荚嚦煽冊谌蕬咽腥嗣襻t(yī)院網(wǎng)站公布。


  六、資格復(fù)審


  根據(jù)考試成績從高到低確定資格復(fù)審人員,同一職位報考人員考試成績名次末位并列的確定同時持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證和住院醫(yī)師規(guī)培合格證人員為資格復(fù)審人員。資格復(fù)審考生須持畢業(yè)證書、學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、規(guī)培證等相關(guān)證書原件,本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件等報考職位要求的有關(guān)資格條件證明材料。 資格復(fù)審時間、體檢人員名單另行通知??忌凇叭蕬咽腥嗣襻t(yī)院網(wǎng)站” 關(guān)注復(fù)審、體檢相關(guān)公告,如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加復(fù)審的,后果由考生本人承擔(dān)。資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位資格條件等情況的,隨時取消應(yīng)聘資格。


  七、體檢


  考試合格且通過復(fù)審合格人員,進入體檢程序,體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》。


  八、政審考察


  體檢合格后,對擬聘人員進行政審考察,政審合格人員進行為期三個工作日的公示,公示期間接受社會監(jiān)督。舉報應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。公示結(jié)束后,對反映有問題并查有實據(jù),且不符合聘用條件的,不予聘用;對反映有問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待核實后再決定是否聘用。


  九、公示


  經(jīng)面試、資格復(fù)審、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,在仁懷市人民醫(yī)院網(wǎng)站進行為期5天的公示,接受社會監(jiān)督。對擬聘人員在公示期間有異議的,由仁懷市人民醫(yī)院紀委按規(guī)定進行調(diào)查。查實有影響聘用的情形,取消聘用資格。一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。


  十、確定聘用對象及試用


  擬聘人員公示結(jié)果不影響聘用的,通知擬聘人員上崗試用,擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時間到醫(yī)院報到;逾期者,取消其聘用資格。擬聘人員試用期為1個月,試用期滿考核合格的正式聘用;考核不合格者,取消聘用資格。聘用人員與原工作單位有聘用(勞動)關(guān)系的,在簽訂勞動合同前,須提交與原單位簽訂的《終止勞動關(guān)系證明書》,個人人事檔案需轉(zhuǎn)入仁懷市人民醫(yī)院方能簽訂勞動合同。


  十一、待遇


  試用期間執(zhí)行相應(yīng)職稱工資待遇,試用期滿經(jīng)考核合格后參照在編職工執(zhí)行同工同酬;新入職同時持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證和住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證且與醫(yī)院簽訂9年服務(wù)協(xié)議的,經(jīng)試用期滿考核合格后,醫(yī)院給予10萬元的補助費,分期3年給付(第一年50%,第二年30%,第三年20%),每年年度考核合格后發(fā)放。


  十二、紀律監(jiān)督


  凡在招聘工作中弄虛作假,徇私舞弊的,由院紀委按照相關(guān)規(guī)定追究其經(jīng)辦人、有關(guān)負責(zé)人的責(zé)任,對違反規(guī)定的應(yīng)聘人員,醫(yī)院予以清退。


  咨詢電話:0851-22221329 蔣老師


  0851-22276503 楊老師


  附件:


  1.仁懷市人民醫(yī)院公開招聘編制外專業(yè)技術(shù)人員職位及要求一覽表


  2.仁懷市人民醫(yī)院公開招聘編制外專業(yè)技術(shù)人員報名表


  3.仁懷市人民醫(yī)院公開招聘編制外專業(yè)技術(shù)人員報名考試新冠肺炎疫情防控要求


  仁懷市人民醫(yī)院


  2020年12月4日


附件下載:
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